
1 cherche à combler ses besoins
2 à amener les autres à faire quelque chose qu'ils ne veulent pas faire
3 il a l'impression de ne rien valoir
4 il a une mauvaise façon de se valoriser (écraser ou encore dévaloriser les autres pour se valoriser)
5 le manipulateur ne dit jamais ses besoins ou ses attentes clairement
6 il se déresponsabilise (met la responsabilité sur les autres, aime utiliser les autres pour faire ce qu'il a à faire)
7 il est égocentrique (le monde tourne autour de lui, il n'est pas capable de se mettre dans les souliers des autres)
8 il a l'impression que son problème n'est pas lui mais les autres
9 il a le tour de s'en sortir, on n’a pas le dernier mot avec lui
10 il n'est pas habitué à se faire dire non
11 il met la « bisbille » ou la « chicane » par en arrière
12 il s'arrange pour qu'on se sente mal. Il connaît les cordes sensibles
Il est important de se connaître, de s'affirmer, de dire non, d’être ferme, de se tenir debout. On peut s'en sortir en apprenant à se connaître. Plus on s'affirme, plus les manipulateurs s'en vont.
Le manipulateur veut nous faire réagir…
1 ne réagissez pas
2 évitez l'agressivité
3 il ne montre pas qu'il est touché si tu lui dis quelque chose
4 on ne peut l'obstiner, il a toujours raison
5 restez dans le flou, ne vous justifiez pas
6 répondez du tac au tac (exercez-vous avec des petites phrases)
7 soyez convaincu et tenez ferme.
Le manipulateur
Il culpabilise les autres au nom de la conscience professionnelle.
Il reporte sa responsabilité sur les autres ou se démet de ses propres responsabilités.
Il ne communique pas clairement ses demandes, ses besoins. ses sentiments, ses opinions.
Il répond très souvent de façon floue.
Il change ses opinions, ses comportements, ses sentiments selon les personnes et les situations.
Il invoque les raisons logiques pour déguiser ses demandes.
Il fait croire aux autres qu'ils doivent être parfaits, qu'ils ne doivent jamais critiquer.
Il met en doute les qualités, la compétence, la personnalité des autres : il critique sans en avoir l'air.
Il fait faire ses messages par autrui ou par des intermédiaires (téléphone au lieu de face à face, laisse des notes écrites).
Il sème la zizanie, crée de la suspicion, divise pour mieux régner et peut provoquer la rupture d'un couple.
Il sait se placer en victime pour qu'on le plaigne (maladie exagérée, entourage difficile, surcharge de travail).
Il ignore les demandes (même s'il dit s'en occuper).
Il utilise les principes moraux des autres pour assouvir ses besoins(notions d'humanité, de charité, racisme, bonne ou mauvaise mère).
Il menace de façon déguisée ou fait un chantage ouvert.
Il change carrément de sujet au cours d'une conversation.
Il évite ou échappe à l'entretien, à la réunion.
Il mise sur l'ignorance des gens et fait croire à sa supériorité.
Il ment.
Il prêche le faux pour savoir le vrai, déforme et interprète.
Il est égocentrique.
Il ne supporte pas la critique et nie les évidences.
Il ne tient pas compte des droits, des besoins ou des désirs des autres.
Il utilise très le dernier moment pour demander, ordonner ou faire agir autrui.
Son discours parait logique ou cohérent alors que ses attitudes, ses actes ou son mode de vie répondent à un schéma opposé.
Il utilise les flatteries pour nous plaire, fait des cadeaux ou se met soudain aux petits soins pour nous.
Il produit un état de malaise ou un sentiment de non liberté.
Il est parfaitement efficace pour atteindre ses propres buts mais aux dépend d'autrui
Il nous fait faire des choses que nous n'aurions probablement pas faites de notre propre gré.
Il est constamment l'objet de discussions entre gens qui le connaissent même s'il n'est pas là.